মডার্ন কোম্পানি ২০২৪ সালে আধুনিক ডিজাইনের আলমারি প্রস্তুত করে। এক্ষেত্রে প্রতি আলমারির বিক্রয়মূল্য ছিল ৩০,০০,০০০ টাকা। উক্ত কোম্পানি ২০২৪ সালে ২,০০০টি আলমারি প্রস্তুত করে। এতে করে মোট কাঁচামালের প্রয়োজন হয়েছিল ৯,০০,০০০ টাকার। এছাড়া শ্রম বাবদ ৩,০০,০০০ টাকা, যন্ত্রপাতি বাবদ ১,৬০,০০০ টাকা এবং অন্যান্য খরচ বাবদ মোট ১,৪০,০০০ টাকা।। উল্লেখ্য যে, ২০২৩ সালে উক্ত কোম্পানিটির শ্রমের উৎপাদনশীলতা ছিল ১২।

উৎপাদনশীলতা হলো মোট উৎপাদিত পণ্য বা সেবার মূল্য এবং মোট ব্যবহৃত উপকরণসমূহের মূল্যের অনুপাত। মোট উৎপাদনশীলতার মাধ্যমে একটি প্রতিষ্ঠানের সামগ্রিক দক্ষতা পরিমাপ করা হয়। এর ফলে বোঝা যায় যে, প্রতিষ্ঠান তার সকল উপকরণকে কত দক্ষতার সাথে ব্যবহার করে আউটপুট তৈরি করছে।

উদ্দীপকে উল্লিখিত তথ্য অনুযায়ী, মডার্ন কোম্পানির ২০২৪ সালের মোট উৎপাদনশীলতা নিম্নরূপে নির্ণয় করা হলো:

প্রথমে, মোট উৎপাদিত পণ্যের মূল্য নির্ণয় করতে হবে:

প্রতি আলমারির বিক্রয়মূল্য = ৩০,০০,০০০ টাকা

মোট আলমারির সংখ্যা = ২,০০০টি

মোট উৎপাদিত পণ্যের মূল্য = প্রতি আলমারির বিক্রয়মূল্য \( \times \) মোট আলমারির সংখ্যা

= ৩০,০০,০০০ টাকা \( \times \) ২,০০০

= ৬,০০,০০,০০,০০০ টাকা

এরপর, মোট উপকরণ খরচ নির্ণয় করতে হবে:

কাঁচামাল বাবদ খরচ = ৯,০০,০০০ টাকা

শ্রম বাবদ খরচ = ৩,০০,০০০ টাকা

যন্ত্রপাতি বাবদ খরচ = ১,৬০,০০০ টাকা

অন্যান্য খরচ = ১,৪০,০০০ টাকা

মোট উপকরণ খরচ = কাঁচামাল + শ্রম + যন্ত্রপাতি + অন্যান্য খরচ

= ৯,০০,০০০ + ৩,০০,০০০ + ১,৬০,০০০ + ১,৪০,০০০

= ১৫,০০,০০০ টাকা

এখন, মোট উৎপাদনশীলতা নির্ণয় করা হলো:

মোট উৎপাদনশীলতা = মোট উৎপাদিত পণ্যের মূল্য \( \div \) মোট উপকরণ খরচ

= ৬,০০,০০,০০,০০০ টাকা \( \div \) ১৫,০০,০০০ টাকা

= ৪,০০০

সুতরাং, ২০২৪ সালের মডার্ন কোম্পানির মোট উৎপাদনশীলতা হলো ৪,০০০। এই সংখ্যাটি নির্দেশ করে যে, মডার্ন কোম্পানি প্রতি ১ টাকা উপকরণ খরচের বিপরীতে ৪,০০০ টাকা মূল্যের পণ্য উৎপাদন করেছে। এই উচ্চ উৎপাদনশীলতা কোম্পানির সম্পদ ব্যবহারের ক্ষেত্রে অত্যন্ত দক্ষতা নির্দেশ করে।

শ্রমের উৎপাদনশীলতা বলতে সাধারণত শ্রমিকের প্রতি একক প্রচেষ্টায় কী পরিমাণ পণ্য বা সেবা উৎপাদিত হয় তা বোঝায়। এটি একটি প্রতিষ্ঠানের দক্ষতা ও কার্যকারিতা পরিমাপের একটি গুরুত্বপূর্ণ সূচক। উচ্চ উৎপাদনশীলতা প্রতিষ্ঠানের মুনাফা বৃদ্ধি, খরচ হ্রাস এবং প্রতিযোগিতামূলক সক্ষমতা বাড়াতে সাহায্য করে। উদ্দীপকে মডার্ন কোম্পানির ২০২৩ ও ২০২৪ সালের শ্রমের উৎপাদনশীলতার তুলনামূলক বিশ্লেষণ করে প্রদত্ত মতামতের যথার্থতা যাচাই করতে হবে।

উদ্দীপকের তথ্য অনুযায়ী, ২০২৪ সালে মডার্ন কোম্পানি ২,০০০টি আলমারি প্রস্তুত করে। প্রতি আলমারির বিক্রয়মূল্য ছিল ৩০,০০,০০০ টাকা। এক্ষেত্রে মোট বিক্রয়মূল্য দাঁড়ায়:
মোট বিক্রয়মূল্য = উৎপাদিত আলমারির সংখ্যা \(\times\) প্রতি আলমারির বিক্রয়মূল্য
মোট বিক্রয়মূল্য = ২,০০০ \(\times\) ৩০,০০,০০০ টাকা = ৬,০০,০০,০০,০০০ টাকা
২০২৪ সালে শ্রম বাবদ মোট খরচ ছিল ৩,০০,০০০ টাকা।
অতএব, ২০২৪ সালের শ্রমের উৎপাদনশীলতা (বিক্রয়মূল্যের ভিত্তিতে) হবে:
শ্রমের উৎপাদনশীলতা = \(\frac{\text{মোট বিক্রয়মূল্য}}{\text{শ্রম বাবদ মোট খরচ}}\)
শ্রমের উৎপাদনশীলতা = \(\frac{৬,০০,০০,০০,০০০}{৩,০০,০০০}\)
শ্রমের উৎপাদনশীলতা = ২০,০০০

এখন, উদ্দীপকে উল্লিখিত ২০২৩ সালের শ্রমের উৎপাদনশীলতা ছিল ১২। এই মানকে ২০২৪ সালের শ্রমের উৎপাদনশীলতার (২০,০০০) সাথে তুলনা করলে দেখা যায় যে, ২০২৪ সালে কোম্পানির শ্রমের উৎপাদনশীলতা পূর্ববর্তী বছরের তুলনায় অনেক গুণ বৃদ্ধি পেয়েছে। ১২ থেকে ২০,০০০-এ বৃদ্ধি হওয়া একটি অভাবনীয় ইতিবাচক পরিবর্তন নির্দেশ করে। এর অর্থ হলো, প্রতি একক শ্রম ব্যয়ের বিপরীতে প্রতিষ্ঠানটি ২০২৩ সালের তুলনায় ২০২৪ সালে অনেক বেশি মূল্য সৃষ্টি করতে সক্ষম হয়েছে।

উপরিউক্ত বিশ্লেষণ থেকে স্পষ্ট যে, "২০২৩ সালের তুলনায় ২০২৪ সালের শ্রমের উৎপাদনশীলতা সন্তোষজনক" - এই মন্তব্যটি সম্পূর্ণ যথার্থ। শ্রমের উৎপাদনশীলতার এই উল্লম্ফন মডার্ন কোম্পানির উৎপাদন প্রক্রিয়া, শ্রম ব্যবস্থাপনা এবং সামগ্রিক কার্যকারিতায় উল্লেখযোগ্য উন্নতির ইঙ্গিত বহন করে। এই উচ্চ উৎপাদনশীলতা কোম্পানির মুনাফা বৃদ্ধি, প্রতিযোগিতামূলক সুবিধা অর্জন এবং দীর্ঘমেয়াদী সফলতার জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। কোম্পানিকে এই ধারা বজায় রাখতে বা আরও উন্নত করতে কৌশল গ্রহণ করা উচিত।