Test Mode Reading Mode Right = 0 Wrong = 0

গ ইউনিট (2004-2005) || ঢাকা বিশ্ববিদ্যালয় || 2004

All Question

Ask Question?
কাব্যগ্রন্থ
নাটক
উপন্যাস
কবিতা
শওকত ওসমান
শরৎচন্দ্র চট্টোপাধ্যায
প্রমথ চৌধুরী
জহির রায়হান
জহির রায়হান
কায়কোবাদ
রোকেয়া সাখাওয়াত হোসন
প্রমথ চৌধুরী
বিলাসী
হৈমন্তী
একটি তুলসি গাছর কাহিনী
কলিমদ্দি দফাদার
মানব প্রেমের অপূরব মহিমা
সামাজিক সংকীর্ণতা‘
সাম্প্রদায়িকতার বিষময় ফল
বৈবাহিক সম্পর্কের জটিলতা
দুই মাইল
দুই মাইলের কিছু কম
দুই মাইলের কিছু বেশি
দুই মাইলের অনেক বেশি
কাজী নজরুল ইসলাম,
জহির রায়হান
কায়কোবাদ
জসিম ‍উদ্দিন
রবীন্দ্রনাথ ঠাকুর
জহির রায়হান
প্রমথ চৌধুরী
মাইকেল মধুসূদন দত্ত
That he highest productivity
That workers who initially achieved high productivity
That the highest performance ratings would be achived by workers with highest roductiviy
Taht supervisors who claimed to value
Computer the ratings of these workers wih the ratings of monitored workers
provide an exam
provide an example of a case in which monitoring might be eddective
emphasize the effect that CPMCS may have on workers perception of their jobs
overall ratings of performance correlated more highly with measures of accuracy than with measures of productivity
recommend a course of action
is not likely to affect a worker's rating unless it is judged to be inadequate
heavey smoking and to overeat
has no effect on the rating of
is sobasic performace
is given les imprtance than it deserves in rating a worker's performance
is not likely to affect a worker's rating unless it is judged to be inadequate
explain the need for the information of an innovative strategy
discuss a study of the use of particular method
recommend a course of action
solve a difference of opinion
sound much
catch a thief
seldom bite
save none
Cooperate with others
be patient
make efforts
Think hard